Koffiekamer « Terug naar discussie overzicht

De oer-Hollandsche Frikandel

95 Posts, Pagina: « 1 2 3 4 5 » | Laatste
[verwijderd]
1
quote:

Janus Kiep schreef:

Het voorbeeld dat je noemt met de Sovjet-Unie is denk ik niet terecht daar het, zeker onder die naam, een plan-economie was. Nu heet het Rusland en is het geen eenheid.
Turkije heeft de laatste jaren al erg veel financiële steun gehad van zowel Europa als de VS(in ruil voor positie rond Irak) daarnaast is vooral het Europese deel van Turkije rijker geworden en dat terwijl het overgrote Aziatische deel nog immer veel armoede kent.

Verder zeg je: ""Financiele steun van de EU voor arme landen werkt mijns inziens alleen maar averechts en is op de lange termijn zelfs schadelijk. Het gros van de EU landen is volledig afhankelijk van deze steun en ondanks dat kunnen ze na al die jaren EU-lidmaatschap en steun nog steeds nauwelijks concurreren tegen de open markt""

Sterker nog; denk dat ze op dit moment zo goed kunnen concurreren dat we ze wat moeten afremmen om te voorkomen dat wíj daar moeite mee krijgen(wij= de landen van het eerste uur)

Dat kan je dan ook wel toepassen op China. Heeft zich na de oorlog ook niet echt ontwikkeld op de laatste 10 jaar na dan. Taiwan daarentegen, na de afscheiding met China, heeft zich prima kunnen ontwikkelen als klein zelfstandig landje. En zo heeft de geschiedenis genoeg voorbeelden van kleine welvarende landen of in het verleden bevolkingsgroepen die welvarender waren dan andere ongeacht de omvang ervan.

De concurrentie tussen EU landen is beperkt tot voornamelijk onderlinge concurrentie. Polen kan nu concurreren met West-Europese landen zoals Spanje en Portugal in het verleden dit gedaan hebben met dank aan financiele steun. Echter Spanje kan absoluut niet concurreren tegen landen in Afrika op het gebied van landbouw, net zoals Polen niet kan concurreren met China als het gaat om loonkosten en technologie.
[verwijderd]
0
En als je landen of de EU in het geheel graag wilt vergelijken met een bedrijf dan kan je de EU nog het beste samenvatten als een mislukte fusie waarvan de meeste onderdelen onrendabel zijn en financiele steun behoeven, de organisatie ondoorzichtig is, beleidsmakers uit zijn op eigen roem en er grote onvrede heerst bij het personeel. Dit logge bedrijf dient onmiddelijk opgesplitst te worden, lijkt mij.
[verwijderd]
0
quote:

croesus schreef:

Zouden ze in China de frikandel kennen?


這是原網頁的電腦翻譯。 它只能作為一般資訊之用,不能確保其一定完整或正確無誤。
[verwijderd]
0
Je zou toch met "Jeroen" ondertekenen..?

Belofte maakt schuld.

Wel aanbevolen hoor.

(ook al ga ik tegen stemmen)

groet,

Ab
[verwijderd]
2
quote:

croesus schreef:

Zouden ze in China de frikandel kennen?


wil niet weten wat daar alemaal voor een vlees in zal zitten. Overigens kennen ze in china wel andere typische nederlandse snacks als bijv. de loempia
[verwijderd]
0
[verwijderd]
0
quote:

rogver schreef:

Dat kan je dan ook wel toepassen op China. Heeft zich na de oorlog ook niet echt ontwikkeld op de laatste 10 jaar na dan. Taiwan daarentegen, na de afscheiding met China, heeft zich prima kunnen ontwikkelen als klein zelfstandig landje. En zo heeft de geschiedenis genoeg voorbeelden van kleine welvarende landen of in het verleden bevolkingsgroepen die welvarender waren dan andere ongeacht de omvang ervan. [/quote]

Denk niet dat je dat toe kunt passen op China omdat China een geleide markteconomie inmiddels is die ook steeds toegankelijker wordt voor buitenlandse investeerders. Het enige dat nog een beetje aan het vroegere communisme doet herinneren is het dictatoriale bewind aldaar.

[quote=rogver]De concurrentie tussen EU landen is beperkt tot voornamelijk onderlinge concurrentie. Polen kan nu concurreren met West-Europese landen zoals Spanje en Portugal in het verleden dit gedaan hebben met dank aan financiele steun. Echter Spanje kan absoluut niet concurreren tegen landen in Afrika op het gebied van landbouw, net zoals Polen niet kan concurreren met China als het gaat om loonkosten en technologie.
Rogver, stel jij hebt een fabriek. Jij bent gespecialiseerd in het maken van wekpotten. Voor duizend wekpotten zijn 10 arbeidsuren nodig.
Ome Gerrit werkt bij jou al 20 jaar en hij doet zijn best tussen de sigaretjes door. Ome Gerrit echter is een Nederlander. Op dit moment heb jij de kans om Tadek aan te nemen. Tadek is getrouwd en heeft twee kinderen en is via een officieel uitzendbureau beschikbaar om hetzelfde werk te doen als ome Gerrit. Tadek komt uit Polen en werkt de helft zo goedkoop. Ik neem aan dat jij....?
De huidige ontwikkeling laat zien dat Nederlandse werkgevers massaal gebruik maken van goedkope arbeidskrachten. Uiteindelijk komt dit ten goede van ons allemaal, zelfs voor ome Gerrit.

Voor de goede orde: dit fragment zoals hierboven geschreven is slechts een kleine fase binnen een conjunctuur. Ik neem aan dat je begrijpt dat een economie op de winsten van het bedrijfsleven draait en op de koopkracht van midden en hoge inkomens.

groeten, jeroen
ffff
1
Jeroen,

Met je allerlaatste stelling ben ik het dan weer niet eens: Ik denk dat Ome Gerrit en al zijn neefjes zich ermee zullen moeten gaan verzoenen dat ze in de toekomst toch wat minder vangen. Dat gun ik ze beslist niet. Maar dat is wel mijn verwachting. Gewoon concurrentie op de arbeidsmarkt. Kijk naar de werklozen in Duitsland die sinds vorig jaar plots voor slechts 1 Euro per uur méér dan de uitkering die ze ontvingen weer op het land aan het werk moeten. Letterlijk op het land: bonen plukken of zoiets. Uitgebreide reporages over geweest op ZDF en ARD.
[verwijderd]
1
quote:

ffff schreef:

Met je allerlaatste stelling ben ik het dan weer niet eens: Ik denk dat Ome Gerrit en al zijn neefjes zich ermee zullen moeten gaan verzoenen dat ze in de toekomst toch wat minder vangen. Dat gun ik ze beslist niet. Maar dat is wel mijn verwachting. Gewoon concurrentie op de arbeidsmarkt. Kijk naar de werklozen in Duitsland die sinds vorig jaar plots voor slechts 1 Euro per uur méér dan de uitkering die ze ontvingen weer op het land aan het werk moeten. Letterlijk op het land: bonen plukken of zoiets. Uitgebreide reporages over geweest op ZDF en ARD.
Nee maar ome Gerrit behoort ook tot de lagere inkomensgroep. De economie draait op de midden en hogere inkomens, zoals ik in hetzelfde stukje ook zei. In het slechtste geval wordt onze Gerrit werkloos en in het beste geval(voor hem) zal hij zich goedkoper aan moeten bieden. Mij overkomt op dit moment exact hetzelfde en ik bied me 10 procent onder het loon aan als waar ik recht op heb. Indien ik dat niet doe staan er voor mij zo tien andere Polen te wachten om me te vervangen.
Het is de afgelopen vijftien jaar niet anders geweest dat laaggeschoold werk goedkoper werd. De VVD wil al jaren het minimumloon verlagen, echt maar vanwege één zaak; minimuminkomens hebben weinig of niets in te brengen als het gaat om een groeiende economie daar ze zich weinig luxe kunnen permitteren. Deze mensen zullen met z'n tweeen moeten blijven werken om enigszins een materieel acceptabel leven te kunnen leiden.

Even voor de goede orde: Ik praat nu alleen maar hoe van welke kant naar mijn idee een economie het best kan groeien. Dat is dus politiek rechts als je het wilt benoemen. Als de mens van zichzelf uit wat minder egoïstisch zou zijn dan denk ik dat ik prima de linkse politiek zou kunnen steunen daar ik zelf denk met veel minder toe te kunnen, zeker als het een algemene trend is en het ten goede komt van minder bedeelden.
[verwijderd]
1
quote:

Janus Kiep schreef:

Rogver, stel jij hebt een fabriek. Jij bent gespecialiseerd in het maken van wekpotten. Voor duizend wekpotten zijn 10 arbeidsuren nodig.
Ome Gerrit werkt bij jou al 20 jaar en hij doet zijn best tussen de sigaretjes door. Ome Gerrit echter is een Nederlander. Op dit moment heb jij de kans om Tadek aan te nemen. Tadek is getrouwd en heeft twee kinderen en is via een officieel uitzendbureau beschikbaar om hetzelfde werk te doen als ome Gerrit. Tadek komt uit Polen en werkt de helft zo goedkoop. Ik neem aan dat jij....?
De huidige ontwikkeling laat zien dat Nederlandse werkgevers massaal gebruik maken van goedkope arbeidskrachten. Uiteindelijk komt dit ten goede van ons allemaal, zelfs voor ome Gerrit.

Voor de goede orde: dit fragment zoals hierboven geschreven is slechts een kleine fase binnen een conjunctuur. Ik neem aan dat je begrijpt dat een economie op de winsten van het bedrijfsleven draait en op de koopkracht van midden en hoge inkomens.

groeten, jeroen
Tadek zal zich toch ook moeten houden aan de Nederlandse arbeidsomstandigheden met bijbehorend minimumloon. Natuurlijk neemt Tadek met minder genoegen dan ome Gerrit, maar dat doet de eerste de beste Nederlandse schoolverlater ook. En mocht Nederland om werknemers zoals Tadek verlegen zitten dan kunnen we deze ook wel aantrekken zonder de EU (zie gastarbeiders uit Turkije jaren zestig).
Beter is het om als ondernemer mijn bedrijf te verplaatsen naar Polen waar ik te maken krijg met de veel soepelere Poolse arbeidsomstandigheden en geen minimumloon. Daarmee kan ik veel goedkoper produceren en kan ik mijn producten makkelijker kwijt op de westerse markt. Echter, mocht er in Azië een bedrijf zijn wat hetzelfde produceerd als ik dan ben ik genoodzaakt om mijn bedrijf weer te verplaatsen naar Azië omdat het daar nog goedkoper produceren is. Met of zonder EU-lidmaatschap, dit gebeurt sowieso wel.
[verwijderd]
0
quote:

rogver schreef:

Tadek zal zich toch ook moeten houden aan de Nederlandse arbeidsomstandigheden met bijbehorend minimumloon.
Dat hoeft hij alleen indien hij zich in zijn uppie aanmeldt bij jou op de zaak. "Mijn" Tadek echter werkt voor één van de inmiddels vele Poolse uitzendbureaus, tja en zo wordt teen en ander omzeild.
eastwing
1
quote:

Janus Kiep schreef:

Tadek komt uit Polen en werkt de helft zo goedkoop.
Tadek werkt niet voor de helft, want hij moet gewoon volgens de Nederlandse CAO betaald worden.
Het zal misschien een fractie goedkoper in salaris zijn omdat ome Gerrit (r.i.p.) er al 100 jaar werkt, maar het voordeel haalt de fabriek uit het feit dat Tadek niet rookt en nog een gezonde arbeidslust heeft, en dus 10 potjes meer maakt op een dag..
[verwijderd]
1
quote:

Janus Kiep schreef:

Dat hoeft hij alleen indien hij zich in zijn uppie aanmeldt bij jou op de zaak. "Mijn" Tadek echter werkt voor één van de inmiddels vele Poolse uitzendbureaus, tja en zo wordt teen en ander omzeild.
Ja, maar da mag dus nie he! ;-)
[verwijderd]
1
quote:

eastwing schreef:

Tadek werkt niet voor de helft, want hij moet gewoon volgens de Nederlandse CAO betaald worden.
Het zal misschien een fractie goedkoper in salaris zijn omdat ome Gerrit (r.i.p.) er al 100 jaar werkt, maar het voordeel haalt de fabriek uit het feit dat Tadek niet rookt en nog een gezonde arbeidslust heeft, en dus 10 potjes meer maakt op een dag..
Totdat Tadek de Nederlandse cultuur gewend is en ook over van-alles-en-nog-wat gaat klagen.
Hoe dan ook, je hebt geen EU nodig om buitenlandse arbeidskrachten aan te trekken.
eastwing
0
quote:

Janus Kiep schreef:

[quote=rogver]
Tadek zal zich toch ook moeten houden aan de Nederlandse arbeidsomstandigheden met bijbehorend minimumloon.[/quote]
Dat hoeft hij alleen indien hij zich in zijn uppie aanmeldt bij jou op de zaak. "Mijn" Tadek echter werkt voor één van de inmiddels vele Poolse uitzendbureaus, tja en zo wordt teen en ander omzeild.
Rogver was me net voor zag ik,

hier nog wat regels daarover Kiep..

c. in dienst van een EU uitzendbureau
In de EU-detacheringsrichtlijn is vastgelegd dat op werknemers die in een andere lidstaat dan waar zij normaliter werken ter beschikking worden gesteld een bepaalde harde kern aan arbeidsvoorwaarden moet worden toegepast. Het gaat hierbij om arbeidsvoorwaarden als minimale rusttijden/maximale werktijden, minimumvakantiedagen met loondoorbetaling, minimumloon e.d.
Ingeval de terbeschikkingstelling plaatsvindt door een EU uitzendbureau geldt op grond van de Wet Arbeidsvoorwaarden Grensoverschrijdende Arbeid (WAGA) de WAADI. En op grond van de WAAD I dienen aan de ter beschikking gestelde werknemers Ionen en vergoedingen te worden geboden die gelijk zijn aan die welke voor de werknemers van de inlenende onderneming gelden. Dus in deze situatie zijn de Ionen en vergoedingen (dus niet de gehele CAO) van de CAO-BGV ook van toepassing op de werknemers .die door
een buitenlands uitzendbureau ter beschikking worden gesteld. .
Voorbeeld: Een Hongaarse chauffeur die door een Hongaars uitzendbureau aan een Nederlandse werkgever wordt uitgeleend valt onder de detacheringsrichtlijn. Omdat hij wordt uitgeleend door een Hongaars uitzendbureau geldt in Nederland de WAADI. Dit heeft als gevolg dat het Hongaarse uitzendbureau op de Hongaarse chaufféur Ionen en vergoedingen op grond van de CAO-BGV moet toepassen. De Nederlandse inlener heeft voor deze chauffeur overigens ook een Nederlandse tewerkstellingsvergunning nodig. Voor een tewerkstellingsvergunning is namelijk niet van belang bij wie de chauffeur in dienst is maar voor wie hij werkt. In dit geval dus de Nederlandse inlener. Gaat de Hongaarse chauffeur internationaal vervoer doen en blijft hij wonen in Budapest dan is hij waarschijnlijk op grond van een besluit van de staatssecretaris van 10 maart 2004 in Nederland belastingplichtig, aangezien de formele werkgever niet of nauwelijks werkgeversfuncties uitoefent en valt hij onder de Hongaarse sociale zekerheid. Het is verstandig hierover een uitspraak bij de belastingdienst en het UWV te vragen.

Door de Algemene Bond voor uitzendondernemingen zijn recent in een matrix de toepasselijke regels in de diverse situaties neergelegd. Deze matrix is als bijlage bij deze notitie gevoegd.
[verwijderd]
1
quote:

rogver schreef:

Beter is het om als ondernemer mijn bedrijf te verplaatsen naar Polen waar ik te maken krijg met de veel soepelere Poolse arbeidsomstandigheden en geen minimumloon.
Ja en die trend zien we inderdaad ook al een tijdje(oostblok). Eigenlijk al voordat er sprake was van uitbreiding van de EU. Misschien houd je verplaatsing wel op een natuurlijke weg tegen als de goedkopere krachtn hier komen werken.

Het bedrijf Centrum Transport dat overgenomen is door het nog grotere Belgische Essers heeft inmiddels tien nieuwe vrachtoto's aangeschaft met een Moldavisch kenteken. Dit waarschijnlijk omdat ze inzien dat de levensstandaard op het oostblok binnen afzienbare tijd ongeveer gelijkgetrokken zal zijn met de onze.
Weet je trouwens waar op het ogenblik oostblokkers voor rijden bij Nederlandse transporteurs? Ze verdienen 900 euro netto per vier weken, zijn ze vier weken voor van huis. Een Moldaaf zou dat zelfde werk doen voor 500, zo wordt gezegd. Wij behoren 3200 euro over te houden incl onkostenvergoeding maar we zitten aan de 2800 inmiddels
Dus als er dan weer een vrachtje van 224 vaatwassers van Forli naar Alphen ad Rijn moet, dan kan Zanussi(electrolux) in ieder geval zijn kostprijs verder verlagen en zijn vaatwassers evt opnieuw goedkoper aanbieden op de markt in Nederland. Tja en wie schaffen er weer vaatwassers aan? Ome Gerrit niet, echter wel een erg groot deel middensegment of hoger.
[verwijderd]
0
East, ik weet niet hoe ze het bij ons doen, in ieder geval wel via een uitzendbureau. AUB naam van mijn werkgever niet hardop noemen trouwens. Bij ons rijden vier Polen, al een jaar of drie. Zij werken voor 2000 euro netto en zijn daarvoor 6 weken van huis. Vervolgens één week thuis en dat patroon herhaalt zich het hele jaar. Ze hebben ook drie weken vakantie en ook dan krijgen ze die 2000 Euro. Sindskort echter werken er nog vijf nieuwe piepers(ze kunnen er geen bal van) maar die werken voor 900, via een uitzendbureau. Tja en hoe die constructie zit dat weet ik ook niet.
eastwing
0
Mondje dicht,
maar dat het gebeurt weet ik wel, en dit soort malafide bureaus zit ook de Algemene Bond voor Uitzendondernemingen dwars.
Het zal dus niet lang duren voordat daar harde maatregelen tegen worden genomen.
Je kunt beter naar Cyprus gaan, net als die duitse vervoerder..
95 Posts, Pagina: « 1 2 3 4 5 » | Laatste
Aantal posts per pagina:  20 50 100 | Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met uw e-mailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Markt vandaag

 AEX
878,71  -0,12  -0,01%  02 mei
 Germany40^ 17.940,90 +0,25%
 BEL 20 3.893,20 +0,26%
 Europe50^ 4.901,43 +0,22%
 US30^ 38.141,33 0,00%
 Nasd100^ 17.512,21 0,00%
 US500^ 5.063,59 0,00%
 Japan225^ 37.812,60 0,00%
 Gold spot 2.304,13 +0,81%
 EUR/USD 1,0729 +0,18%
 WTI 78,95 -3,22%
#/^ Index indications calculated real time, zie disclaimer

Aandelenadviezen van IEX.nl

  1. Premium
    Advieswijziging ASML
  2. Premium
    Iets langer geduld met Besi
  3. Premium
  4. Premium
    Tijd om het aandeel Adyen op te vissen?
  5. Premium
    Uitstekende cijfers Flow Traders

Stijgers

VIVORYON THER... +9,57%
ForFarmers +7,64%
ING +6,37%
AMG Critical ... +5,88%
Van Lanschot ... +4,05%

Dalers

BAM -10,85%
Alfen N.V. -5,54%
BESI -4,06%
PostNL -3,64%
ASML -2,56%

EU stocks, real time, by Cboe Europe Ltd.; Other, Euronext & US stocks by NYSE & Cboe BZX Exchange, 15 min. delayed
#/^ Index indications calculated real time, zie disclaimer, streaming powered by: Infront